logo
Wersja dla niedowidzących
  Miasto Opole - wersja archiwalna
Choose language:       
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 PRAWO
plus Zarządzenia
plus Budżet
plus Sprawozdania finansowe
plus Podatki i opłaty lokalne
 URZĄD MIASTA OPOLA
plus Dostępność
plus Sprawy komórek organizacyjnych
plus Kontrole
 ORGANY WŁADZY
plus Rada Miasta
 WYBORY
plus Wybory do Rad Dzielnic
 INNE
plus Narodowy Spis Powszechny 2021r.
plus Analizy
plus Zmiana granic Miasta Opola
plus Planowanie Przestrzenne
plus Oświadczenia majątkowe (według stanu majątku na dany rok)
plus Rejestry, wykazy i wnioski
plus System informacji o środowisku
plus Efektywność energetyczna
plus Zapytania ofertowe w ramach projektów dofinansowanych z UE
plus Gospodarka odpadami komunalnymi
plus Zgromadzenia
plus Ogłoszenia o wolnych etatach
plus Programy
plus Biuro Rzeczy Znalezionych
plus Tatyfy dla zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzenia ścieków
 Informacje
plusPrzetargi
plusOgłoszenia
plusObwieszczenia
A A A


DYREKTOR  ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH  NR I W OPOLU

W OPOLU

ogłasza nabór

na wolne stanowisko urzędnicze –  inspektor ds. bezpieczeństwa  i higieny  pracy 

 

  1. Adres Jednostki 

Zespół Szkół Ogólnokształcących  Nr I w Opolu 

ul. Licealna  3

45-714 Opole 

 

  1. Określenie stanowiska  :  inspektor ds. bezpieczeństwa i higieny pracy

 

  1. Wymiar etatu: 1/8 etatu

 

 

  1. Wymagania niezbędne  związane ze stanowiskiem  :
  • Obywatelstwo polskie  ;
  • Posiadanie kwalifikacji zawodowych  wymaganych  do wykonywania  pracy  na określonym stanowisku:   zawód technika  bezpieczeństwa i higieny pracy
  • Pełna zdolność  do czynności  prawnych  oraz korzystanie  z pełni praw publicznych  ;
  • Brak skazania  prawomocnym wyrokiem  sądu za umyślne przestępstwo ścigane                z oskarżenia  publicznego  lub umyślne przestępstwo  skarbowe ;
  • Nieposzlakowana  opinia  ;
  • Brak przeciwskazań  zdrowotnych  do wykonywania  pracy na określonym stanowisku; 

 

  1. Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem  :  
  • Umiejętność pracy w zespole  i kompetencje  interpersonalne  ;
  • Biegła znajomość  obsługi komputera pozwalająca na   poprawne wykonywanie zadań na stanowisku  inspektora  ds. bhp ;
  • Znajomość  przepisów  z zakresu bhp, ochrony przeciwpożarowej, kodeksu pracy  , karty nauczyciela  ;
  • Umiejętność  praktycznego  stosowania  przepisów  prawa ;
  •  Rzetelność  ,terminowość  , odpowiedzialność  ;
  1. Zakres  zadań:
  • Prowadzenie   kontroli warunków pracy  oraz przestrzegania  przepisów  i zasad bezpieczeństwa i higieny prac;
  • Prowadzenie  rejestrów  , kompletowanie  i przechowywanie  dokumentów  dotyczących  wypadków  uczniów  i pracowników przy pracy  ;
  • Doradztwo  w zakresie stosowania  przepisów  oraz zasad bezpieczeństwa  i higieny pracy 
  • Dokonywanie oceny ryzyka  zawodowego  , które wiąże  się z wykonywana  pracą  ;
  • Bieżące informowanie  pracodawcy  o stwierdzonych  zagrożeniach  wraz z wnioskami  zmierzającymi  do usuwania  tych zagrożeń  ;
  • Współdziałanie  ze Społecznym  Inspektorem Pracy    inspekcją  pracy  oraz zakładowymi  organizacjami  związkowymi  przy podejmowaniu przez nich działań mających na celu  przestrzeganie przepisów  oraz zasad  bezpieczeństwa i higieny  pracy, w trybie i zakresie  ustalonym w odrębnych  przepisach  ;
  • Przeprowadzenie  wymaganych  prawem  szkoleń bhp dla nowo  zatrudnionych   pracowników  oraz zmieniających  stanowiska pracy  ;
  • Przeprowadzenie  kontroli warunków  pracy  i przestrzeganie przepisów  z zakresu  bezpieczeństwa  i higieny  pracy  i przeciwpożarowych  ;
  • Przeprowadzanie próbnej  ewakuacji szkoły;
  • Nadzór  nad prawidłowością i terminowością  szkoleń w dziedzinie  bhp i ppoż., badań lekarskich  pracowników; 

 

 

  1. Warunki pracy na danym stanowisku :
  • Miejsce pracy  ; Zespół Szkół Ogólnokształcących  Nr I w Opolu  ul Licealna  3 – praca siedząca 
  • Praca  przy komputerze
  • Pokój  na  II  kondygnacji ( z windą)

 

  1. Informacja  o wskaźniku  zatrudnienia osób niepełnosprawnych  :

W  Zespole Szkól Ogólnokształcących  Nr I  w  Opolu  w rozumieniu o przepisach  o rehabilitacji  zawodowej  i  społecznej   oraz zatrudnieniu  osób niepełnosprawnych  w miesiącu  styczniu   2019 r. wskaźnik zatrudnienia  osób  niepełnosprawnych  wyniósł 0,0% .

  1. Wymagane dokumenty:
  • CV- odręcznie podpisane przez kandydata Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie    z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
  • Kwestionariusz  osobowy dla osoby ubiegające  się o zatrudnienie ;
  • Kserokopia dokumentów  poświadczających  posiadanie stażu zawodowego – świadectwa pracy , zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku  pracy;
  • Kserokopia dokumentu poświadczającego  posiadanie kwalifikacji  dodatkowych  ;
  • Oświadczenie   kandydata o pełnej  zdolności  do czynności prawnych  oraz korzystaniu      w pełni praw publicznych  ;
  • Oświadczenie kandydata  o braku skazania  za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne;
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego  ;
  • Dokument potwierdzający  niepełnosprawność  ( w przypadku  osób niepełnosprawnych);
  • Oświadczenie  o braku przeciwskazań zdrowotnych  do pracy  na stanowisku  inspektora ds. bezpieczeństwa  i higieny pracy ;

 

 

 

     Sposób i termin składania  ofert :

Wymagane dokumenty należy składać  osobiście  w sekretariacie szkoły lub przesłać  pocztą  na adres placówki  : Zespół Szkół Ogólnokształcących  Nr I w Opolu ul. Licealna 3 45-714 Opole ,                        w zamkniętych  i opisanych  kopertach  z imieniem i nazwiskiem kandydata , z dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze – inspektora  ds. bezpieczeństwa i higieny pracy  Zespole Szkół Ogólnokształcących  Nr I w Opolu „ W terminie do dnia 28.02.2019 r. w  godz. od  8.00 do 15.00. Za datę  złożenia  oferty  uważa się datę  wpływu do szkoły .  Aplikacje ,które  nie będą spełniały  wymogów  formalnych  lub wpłyną po wyżej określonym terminie – nie będą rozpatrywane. Kandydaci spełniający formalne wymagania  zostaną  poinformowani o terminie  rozmowy kwalifikacyjnej  .

 

Informacja  o wynikach naboru będzie  umieszczona  na stronie internetowej , www.bip.um.opole , oraz na tablicy informacyjnej  Zespołu Szkół Ogólnokształcących  Nr I       w Opolu  .oraz w Biuletynie http://zsoiopole.bip.gov.pl/.

Dodatkowe informacje  można  uzyskać  pod numerem telefonu 77 / 474 29 44

 

Dokumenty  kandydatów  , którzy  nie  uzyskują akceptacji komisji będą przechowywane             w  dokumentacji Zespołu Szkół Ogólnokształcących  Nr I w Opolu   przez okres 3 miesięcy od momentu  upowszechniania informacji o wynikach naboru, po tym terminie dokumenty zostaną zniszczone.

 

 

                                                                                                 Dyrektor

                                                                  Zespołu Szkół Ogólnokształcących  Nr I  w Opolu 

                                                                                  mgr Bernarda Zarzycka 

Ilość odwiedzin: 1531
Nazwa dokumentu: Zespół Szkół Ogólnokształcących Nr I
Skrócony opis: inspektor ds.bezpieczeństwa i higieny pracy
Osoba, która wytworzyła informację: Małgorzata Maćków
Osoba, która odpowiada za treść: Bernarda Zarzycka
Osoba, która wprowadzała dane: Małgorzata Maćków
Data wytworzenia informacji: 2019-02-18 14:17:11
Data udostępnienia informacji: 2019-02-18 14:17:11
Data ostatniej aktualizacji: 2019-03-07 15:37:19

Wersja do wydruku...

Rejestr zmian...

corner   corner