A A A

ARCHIWUM NABORÓW MJO > PP 25

PRZEDSZKOLE PUBLICZNE NR 25 W OPOLU

Pl. Teatralny 14

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

SAMODZIELNY REFERENT ds. ADMINISTRACJI i PŁAC

 ½ etatu (20 h tygodniowo)

 

Wymagania w stosunku do kandydatów:

Wymagania niezbędne:

Posiada obywatelstwo polskie,

Ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych,

Nie był prawomocnie skazany za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwa skarbowe,

Posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku, wyższe wykształcenie, doświadczenie zawodowe min. 2 lata

Zna przepisy prawne z zakresu prawa oświatowego, a w szczególności:

ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. z 2004 r. nr 256, poz. 2572 z późn. zm.),

ustawy z dn. 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. nr 97, poz. 674 z późn. zm.),

ustawy z dn. 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy (Dz. U. z 1998 r. nr 21, poz.98 z późn. zm.),

ustawy z dn. 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2007 r. nr 11, poz. 74 z późn. zm.),

rozporządzeń do wskazanych wyżej ustaw.

Wymagania dodatkowe:

biegła obsługa komputera pozwalająca na poprawne wykonywanie zadań na stanowisku specjalisty ds. płac,

znajomość obsługi oraz umiejętności pracy w programie Płatnik ZUS, znajomość przepisów wynikających z ustawy o finansach publicznych, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych i świadczeń opieki zdrowotnej,

podstawowa znajomość przepisów Kodeksu Pracy, ZUS, ustawy Karta Nauczyciela,

znajomość przepisów ZFŚS

znajomość Systemu Informacji Oświatowej

Zaświadczenie lekarskie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na wskazanym stanowisku (praca przy komputerze).

Ogólny zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

prowadzenie dokumentacji płacowej,

sporządzanie listy płac,

sporządzanie dokumentacji rozliczeniowej dla ZUS i Urzędu Skarbowego,

sporządzanie sprawozdawczości związanej z przydzielonym zakresem obowiązków,

sporządzanie rozliczeń rocznych PIT,

wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,

przygotowywanie bazy danych do SIO,

przygotowywanie danych do płacowych planów finansowych,

przechowywanie i archiwizacja dokumentów z zakresu płac zgodnie z obowiązującymi przepisami

prowadzenie dokumentacji odnośnie uprawnień do rent i emerytur

sporządzanie planów urlopowych pracowników

prowadzenie dokumentacji ZFŚS

prowadzenie spraw kancelaryjnych placówki zgodnie z obowiązującą instrukcją kancelaryjną (przyjmowanie, wysyłanie, ewidencja korespondencji, obsługa telefonu, sporządzanie pism ich powielanie)

stosowanie zasad i przepisów określonych w ustawach o ochronie danych osobowych i ochronie informacji niejawnych

wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego

Wymagane dokumenty:

Kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie

Podanie o przyjęcie na stanowisko objęte naborem wraz  uzasadnieniem (list motywacyjny)

CV (życiorys) uwzględniający dokładny przebieg kariery zawodowej, opatrzony klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych  do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia                   29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458).

Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz przebieg pracy zawodowej.

Kopie innych dokumentów potwierdzających posiadane dodatkowe kwalifikacje, uprawnienia i umiejętności.

Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku zatrudnienia wymagane będzie zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego).

Oświadczenie że kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta w pełni z praw publicznych.

 

Forma i termin składania ofert:

Wymagane dokumenty należy złożyć Przedszkolu Publicznym nr 25 , pl. Teatralny 14 w Opolu, w zamkniętej kopercie z podanym adresem i numerem telefonu kontaktowego wraz z dopiskiem: „Nabór na stanowisko-„ Samodzielny referent ds. administracji i płac” w terminie do  11 marca 2011 r. do godz. 14.00.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie BIP Urzędu Miasta Opola.

Dyrektor

Ewa Dęga