MIEJSKI OŚRODEK SPORTU I REKREACJI W OPOLU
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
STARSZY INSPEKTOR DS. BHP I PPOŻ. - 2/5 ETATU
1. Wymagania niezbędne
Wymagania niezbędne
|
Wymagane dokumenty
|
a) obywatelstwo polskie/kraju Unii Europejskiej i/lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP *
|
Kserokopia dowodu osobistego
|
b) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych
|
Oświadczenie
|
c) brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne
|
Oświadczenie
|
d) nieposzlakowana opinia
|
Oświadczenie
|
e) wykształcenie:
· wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy albo studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
· Ukończony kurs z zakresu ochrony przeciwpożarowej lub studia z zakresu ochrony przeciwpożarowej,
|
Kserokopia dyplomu lub świadectwa
|
f) staż pracy:
co najmniej trzyletni udokumentowany staż pracy w służbie BHP lub co najmniej 3 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymogami na danym stanowisku
|
Kserokopia świadectwa pracy i/lub zaświadczenie
o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy
Zaświadczenie o prowadzeniu działalności gospodarczej lub wypis
z KRS.
|
g) prawo jazdy kategorii B oraz sprawne prowadzenie pojazdów
|
Kserokopia uprawnień oraz zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnianie wymagania
|
2. Wymagania dodatkowe
Wymagania dodatkowe
|
Wymagane dokumenty albo zapisy w liście motywacyjnym lub w CV potwierdzające spełnianie wymagania
|
a) znajomość przepisów z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy i umiejętność ich interpretacji
|
Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnianie wymagania
|
b) znajomość przepisów z zakresu ochrony przeciwpożarowej i umiejętność ich interpretacji
|
Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnianie wymagania
|
c) odpowiedzialność, rzetelność, komunikatywność, dyspozycyjność
|
Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnianie wymagania
|
d) umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań
|
Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnianie wymagania
|
e) biegła znajomość obsługi komputera, w tym systemu operacyjnego Windows i znajomość komputerowego oprogramowania narzędziowego Microsoft Windows
|
Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnianie wymagania
|
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) prowadzenie spraw związanych z przestrzeganiem przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy i ochrony ppoż.,
b) przeprowadzanie kontroli stanu bhp i ppoż. oraz koordynacja przestrzegania przepisów w tym zakresie w Miejskim Ośrodku sportu i Rekreacji,
c) informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych oraz wnioskowanie w celu ich usuwania,
d) koordynacja oraz prowadzenie szkoleń wstępnych (instruktaż ogólny) z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy nowoprzyjętych pracowników oraz organizowanie szkoleń okresowych z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy,
e) koordynacja oraz prowadzenie szkoleń z zakresu ppoż.,
f) opracowywanie dokumentów dotyczących ryzyka zawodowego na poszczególnych stanowiskach pracy,
g) przygotowywanie projektów zarządzeń dyrektora i instrukcji dotyczących bhp i ppoż.,
h) realizacja zadań związanych z ochrona przeciwpożarową MOSiR, w tym dokonywanie oceny zabezpieczenia ppoż. obiektów MOSiR oraz ustalanie potrzeb wyposażenia w urządzenia gaśnicze, sprzęt ppoż. i oznakowanie z obowiązującymi przepisami,
i) rejestracja, sporządzanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, w drodze do i z pracy, chorób zawodowych oraz wyników badań środowiska pracy,
j) udział w dochodzeniach powypadkowych,
k) określanie potrzeb, zaopatrywanie oraz nadzorowanie wykorzystania odzieży ochronnej i roboczej zgodnie z normami wyposażenia pracowników MOSiR,
l) prowadzenie sprawozdawczości z zakresu bhp i ppoż.
* Osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona na stanowisku, na którym wykonywana praca nie polega na bezpośrednim lub pośrednim udziale w wykonywaniu władzy publicznej i funkcji mających na celu ochronę generalnych interesów państwa, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
4. Warunki pracy na stanowisku:
a) usytuowanie stanowiska pracy: budynek wielopiętrowy, schody, bez windy,
b) praca przy komputerze,
c) bezpośredni kontakt z osobami, wysiłek umysłowy,
d) stanowisko wymagające mobilności, ciągłego kontaktowanie się z innymi stanowiskami i instytucjami,
e) praca w wymiarze 2/5 etatu tj. wtorki i czwartki w godz. 7:30 -15:30.
5. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyniósł 0,01%.
6. Dokumenty aplikacyjne winny zawierać:
a) dokumenty wymienione powyżej,
b) życiorys, uwzględniający dokładny przebieg kariery zawodowej, opatrzony klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458) i podpisem,
c) list motywacyjny,
d) kwestionariusz osobowy – według wzoru dostępnego na stronie internetowej (www.mosir.opole.pl) oraz
w Dziale Administarcyjno - Gospodarczym Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Opolu ul. Barlickiego 13.
Kompletne aplikacje należy składać w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji ul. Barlickiego 13 w Opolu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko starszego inspektora ds. BHP i PPOŻ w terminie do dnia 1 lipca 2013 r., decyduje data faktycznego wpływu do jednostki.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Opolu, ul. Barlickiego 13.
*w przypadku osób niepełnosprawnych