logo
Wersja dla niedowidzących
  Miasto Opole - wersja archiwalna
Choose language:       
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 PRAWO
plus Zarządzenia
plus Budżet
plus Sprawozdania finansowe
plus Podatki i opłaty lokalne
 URZĄD MIASTA OPOLA
plus Dostępność
plus Sprawy komórek organizacyjnych
plus Kontrole
 ORGANY WŁADZY
plus Rada Miasta
 WYBORY
plus Wybory do Rad Dzielnic
 INNE
plus Narodowy Spis Powszechny 2021r.
plus Analizy
plus Zmiana granic Miasta Opola
plus Planowanie Przestrzenne
plus Oświadczenia majątkowe (według stanu majątku na dany rok)
plus Rejestry, wykazy i wnioski
plus System informacji o środowisku
plus Efektywność energetyczna
plus Zapytania ofertowe w ramach projektów dofinansowanych z UE
plus Gospodarka odpadami komunalnymi
plus Zgromadzenia
plus Ogłoszenia o wolnych etatach
plus Programy
plus Biuro Rzeczy Znalezionych
plus Tatyfy dla zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzenia ścieków
 Informacje
plusPrzetargi
plusOgłoszenia
plusObwieszczenia
A A A


DYREKTOR

DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ DLA KOMBATANTÓW

W OPOLU

 

 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze,

kierownicze stanowisko pracy

 

 ZASTĘPCA DYREKTORA DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ DLA KOMBATANTÓW W OPOLU

 

 

  1. Wymagania niezbędne:

     

a) wykształcenie wyższe,

b) co najmniej 5 letni staż pracy,

c) posiadanie co najmniej 3 – letniego stażu pracy w pomocy społecznej oraz specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej,

d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak prawomocnego skazania za przestępstwa popełnione umyślnie.

 

 

  1. Wymagania dodatkowe:

     

a) Posiadanie wiedzy na temat funkcjonowania jednostek organizacji pomocy społecznej.

b) Bardzo dobra znajomość przepisów m.in. z zakresu pomocy społecznej, finansów publicznych, zamówień publicznych, prawa pracy, kodeksu postępowania administracyjnego.

c) Umiejętność zarządzania i kierowania zespołami ludzkimi.

d) Umiejętność nawiązywania kontaktów interpersonalnych i rozwiązywania problemów społecznych.

e) Dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie,

kreatywność.

f) Doświadczenie zawodowe w zakresie współpracy i bezpośrednim kontakcie z osobami starszymi i niepełnosprawnymi .

 

3. Zadania wykonywane na stanowisku Zastępca Dyrektora Domu Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu:

 

a) zastępowanie dyrektora podczas jego nieobecności – kierowanie pracą placówki,

b) kierowanie i nadzór nad realizacją zadań działu opiekuńczo – terapeutycznego

w placówce, w szczególności: kierowanie i koordynacja pracy podległych pracowników, nadzór nad prawidłowością oceny sytuacji mieszkańców, organizacja spotkań zespołu terapeutycznego, nadzór nad jakością i prawidłowością świadczonych usług, sprawowanie bieżącej kontroli i nadzoru nad opracowywaniem i realizacją indywidualnych planów wspierania mieszkańców, nadzór nad warunkami życia mieszkańców,

c) organizowanie i nadzorowanie pracy podległych komórek organizacyjnych,

d) dbałość o zapewnienie odpowiedniego standardu usług w DPS dla Kombatantów,

e) promocja DPS dla Kombatantów na zewnątrz,

f) ścisłe współdziałanie z dyrektorem oraz główną księgową,

g) przestrzeganie dyscypliny finansowej i budżetowej środków do realizacji zadań statutowych DPS,

h) opracowanie projektów procedur, analiz, sprawozdań z realizacji zadań oraz dokonywanie oceny zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej,

i) usprawnianie organizacji, metod i form pracy.

 

4Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

 

1. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy,
2.
 Praca biurowa, praca przy komputerze powyżej 4 godzin,
3. Wyposażenie stanowiska pracy – komputer wraz z oprogramowaniem,
4.
 Budynek jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych,
5. Praca wymaga współdziałania z innymi pracownikami oraz mieszkańcami placówki.

 

5. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Domu Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie wynosi co najmniej 6%.

 

6Wymagane dokumenty:

a) list motywacyjny,

b) życiorys – Curriculum Vitae – z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej,

c) kserokopie świadectw pracy,

d) kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie, kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,

e) podpisane pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych,

f) podpisana klauzula o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych,

g) podpisane pisemne oświadczenie ,że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

h) oświadczenie stwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na w/w stanowisku urzędniczym,

i) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegajacej się o zatrudnienie.

 

Kwestionariusz osobowy oraz oświadczenie należy opatrzyć własnorecznym podpisem.

Wzór kwestionariusza osobowego oraz oświadczenia - dostępne są na stronie internetowej (https://dpskombatant1.bip.gov.pl) oraz w sekretariacie Domu Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu.

 

7. Termin i miejsce składania wymaganych dokumentów:

  1. Wymagane dokumenty należy składać osobiście w sekretariacie lub przesłać pocztą na adres placówki : Dom Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu ul. Chmielowicka 6, 45 -758 Opole, w zaklejonych kopertach z dopiskiem: "Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze - Zastępca Dyrektora Domu Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu".

  2. Termin składania dokumentacji trwa od dnia ogłoszenia konkursu do dnia 11.03.2019 r. do godziny 14ºº. Za datę złożenia oferty uważa się datę wpływu. Złożone oferty będą badane pod względem spełnienia wymagań formalnych. Oferty, które nie będą spełniały wymagań formalnych lub wpłyną po wyżej określonym terminie- nie będą rozpatrywane. Kandydaci spełniający formalnie wymagania zostaną telefonicznie poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.

  3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta Opola oraz na tablicy ogłoszeń Domu Pomocy Społecznej dla Kombatantow w Opolu.

  4. Wybrany kandydat zostanie zatrudniony na podstawie umowy o pracę, z tym że pierwsza umowa zawarta będzie na czas określony.

  5. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 77 457 54 95 wewn. 18

  6. Dokumenty kandydatów, którzy nie uzyskają akceptacji komisji będą przechowywane przez okres 2-miesięcy od momentu upowszechnienia informacji o wynikach naboru, po tym terminie dokumenty zostaną zniszczone komisyjnie.

  7. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą:

 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2016r , poz. 922) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r o pracownikach samorządowych tj. . Dz.U. z 2016r., poz.902 z późn. zm. i podpisem kandydata.

 

 

 

Dyrektor               

Domu Pomocy Społecznej

dla Kombatantów w Opolu

Halina Antczak      

 

 

 

 

 

 

KLAUZULA INFORMACYJNA


 

Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2018 r., poz.

1000) informuję, że:

  1. Administratorem danych osobowych (ADO) jest Dom Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu, ul. Chmielowicka 6, 45-758 Opole, REGON: 531849744.

  2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym kontakt możliwy jest pod numerem tel.: 887 818 800 lub poprzez e-mail: biuro@centrumcyfryzacji.pl

  3. Pana/Pani dane osobowe przetwarzane będą zgodnie z RODO, w celu realizacji procesu rekrutacji w tym rozstrzygnięcia procesu rekrutacji na stanowisko, na które Pan/Pani aplikuje (podstawa prawna: art. 221 §1 Kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO). 4. W procesie rekrutacji przetwarzać będziemy podane przez Pana/Panią dane osobowe, o których mowa w art. 221 §1 Kodeksu pracy, (czyli m.in.: imię i nazwisko, data urodzenia, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia), a także inne dane podane dobrowolnie w dokumentach aplikacyjnych oraz uzyskane w trakcie spotkań rekrutacyjnych, w tym w zakresie wizerunku.

  1. Odbiorcami danych osobowych będą wyłącznie podmioty przetwarzające uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz zaufane podmioty (przetwarzające dane) współpracujące z administratorem w zakresie niezbędnym dla prawidłowego przeprowadzenia rekrutacji.

  2. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej poza obszar działania RODO.

  3. Dane osobowe będą przechowywane przez okres wskazany w wytycznych dotyczących archiwizacji.

  4. Podanie danych osobowych, określonych w art. 221 § 1 Kodeksu pracy jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie przez Pana/Panią danych osobowych określonych w art. 221 § 1 uniemożliwi Administratorowi przeprowadzenie procesu rekrutacji z Pana/Pani udziałem.

  5. Przysługuje Panu/Pani prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, otrzymania ich kopii, sprostowania (poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych.

  6. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego UODO, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.

  7. Przekazane przez Panią/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.

  8. Informacje szczegółowe o podstawach gromadzenia danych osobowych i ewentualnym obowiązku lub dobrowolności ich podania oraz potencjalnych konsekwencjach niepodania danych mogą uzyskać Państwo w siedzibie Administratora danych osobowych. 

 

 

Aktualizacja na dzień 15.03.2019 r.

 

Załącznik Nr 2

Do "Procedury naboru na wolne

stanowisko urzędnicze

w Domu Pomocy Społecznej w Opolu"

 

 

Lista Kandydatów

spełniających wymaganie formalne

na stanowisko

 

ZASTĘPCA DYREKTORA

 

 

Informuję, że w wyniku dokonanej analizy wstępnego określenia możliwości zatrudnienia kandydatów na stanowisko pracy do następnego etapu rekrutacji zakwalifikowali się kandydaci, spełniający wymagania formalne określone w ogłoszeniu:

 

 

Lp.      Imię i nazwisko                                      Miejsce zamieszkania

1.        Bożena Kucharska                                   Prószków

 

 

 

 

 

 

 

Nazwa dokumentu: Dom Pomocy Społecznej dla Kombatantów w Opolu
Skrócony opis: Zastępca dyrektora
Osoba, która wytworzyła informację: Magdalena Orepuk-Makara
Osoba, która odpowiada za treść: Magdalena Orepuk-Makara
Osoba, która wprowadzała dane: Magdalena Orepuk-Makara
Data wytworzenia informacji: 2019-02-25 13:11:39
Data udostępnienia informacji: 2019-02-25 13:11:39
Data ostatniej aktualizacji: 2019-03-15 11:17:16

Wersja do wydruku...

corner   corner